تم إصدار العدد الثالث من المجلد الثامن والعشرون لعام 2026 حيث تضمن
بحوث ضمن مجالات مختلفة، تجده عبر أعداد المجلة المجلد الثامن والعشرون - العدد الثالث.
آخر موعد لإستقبال الأبحاث:
10/4/ 2026 م
موعد النشر للعدد القادم:
15 / 4 / 2026 م
لا يتم نشر الاوراق العلمية الا بعد موافقة المشاركين في تأليفها
لاي نقاش حول موضوع بحث يجب الاتصال مباشره بالمؤلفين الموقعين ادناه
إعداد الباحثان:
[عبير عواد القصيري الجهني]
[د. صالح بن عبدالرحمن الثنيان]
[المملكة العربية السعودية – كلية جدة العالمية ، إدارة الأعمال ، 2024]
الملخص:
هدفت الدراسة: إلى التعرف على مستوى تطبيق القيادة التحويلية للموظفين بجامعة طيبة من وجهة نظر الموظفين العاملين، التعرف على مستوى الإبداع الإداري بجامعة طيبة من وجهة نظر الموظفين العاملين، التعرف على مستوى التغيير التنظيمي بجامعة طيبة من وجهة نظر الموظفين العاملين.
نوع الدراسة: تنتمي هذه الدراسة إلى الدراسات الوصفية التحليلية، طبقت إجراءاتها على عينة من الموظفين العاملين بجامعة طيبة في المدينة المنورة، واستخدم فيها أداة استبانة لجمع البيانات، حيث بلغت عينة الدراسة (129) موظف من المجتمع الكلي والذي بلغ (2010) موظف، من هنا عمدت الباحثة إلى اتخاذ عدد من الإجراءات لإستفاء عينة الدراسة واتخذت عدداً من الخطوات المنهجية من أجل الخروج بنتائج محكمة.
DOI: https://doi.org/10.62690/ijssp2411
تحميل الملف